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以学促干 学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育第二期读书班学员心得分享

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近日,水发兴业能源集团党委举办学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育第二期读书班。读书班学员原原本本学习了党的二十大报告和党章、《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要(2023年版)》等指定书目,将理论与自身岗位和工作实际相结合,形成一系列学习成果。

赵磊 集团总裁助理 珠海能源、水发绿能党支部书记、董事长、总经理

我认真学习了党的二十大报告和党章、习近平总书记的重要讲话等内容,将理论与实际相结合,对自身职责有了更深刻的认识。

一、强化政治引领,全面加强党的领导

作为党支部书记,要在推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实上下功夫,坚定不移坚持和加强党的全面领导,强化政治引领,引导党员干部真学真懂、笃信笃行,在政治判断力、政治领悟力、政治执行力上有新提高,在拥护“两个确立”、做到“两个维护”上更加坚定,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二、深化自我革命,推动全面从严治党纵深发展

要紧盯领导干部这个“关键少数”,层层压紧压实主体责任,坚持有权必有责、有责要担当、失责必追究,发挥好问责利器作用,督促守住“主阵地”、种好“责任田”。坚持以严的基调强化正风肃纪,敢于斗争、善于斗争,锲而不舍落实中央八项规定精神,持续推动纠治“四风”常态化长效化,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。检视整改要深查细照、真改实改,围绕解决问题要扎扎实实抓好整改整治,能改的要即知即改、立行立改,一时解决不了的要盯住不放、持续整改。

三、聚焦主责主业,全面深化企业改革发展

作为企业管理者,要坚持围绕中心、服务大局、突出重点,珠海能源及水发绿能将继续紧跟国家“双碳”目标战略指引,坚决贯彻水发集团“聚焦主业、转型发展、同心同向、业绩为王”发展战略,牢牢抓住“抓经营、抓项目”这条主线,围绕水发集团“聚焦、整合、优化、管控、提升”10字方针,紧紧抓住重大项目、重点事项、重要环节“牛鼻子”,带头压紧压实公司领导班子责任,做强做精主业,以主业发展的“进”,维护整体发展的“稳”;强化工作落实效能,兼顾内部协同及市场化运作,全力推进风电、光伏、储能等各类新能源项目的建设及运营,深耕新能源领域,奋力打造具有较强竞争力的新能源企业。

梁炳强 珠海节能董事长、总经理

我认真研读了《习近平著作选读》,对党员干部如何在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育中增进思考认识、提升思想境界有了新的理解。

一、以学增智,筑牢“革命理想高于天”的坚定信念

新征程上,广大党员干部要大力弘扬以伟大建党精神为源头的中国共产党人精神谱系,不断筑牢在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党的政治准则,高擎“气壮山河志不移”的“忠诚之旗”,把红心向党、矢志不渝的情怀融入到血液里,让红色基因成为鼓舞和激励不断攻坚克难、奋力前行的强大精神动力。

二、以学铸魂,涵养“一枝一叶总关情”的为民情怀

广大党员干部要追随榜样之光,永葆“念兹在兹”的为民情怀,立足岗位职责,走进基层、深入一线,用“显微镜”查看职工群众急难愁盼,用“放大镜”聚焦损害职工群众利益行为,以“枝叶关情”的情怀为职工群众做好事、办实事,在新征程上以一颗强烈的责任心和事业心,用自己的“辛苦指数”换取职工群众的“幸福指数”。

三、以学促干,永葆“绝知此事要躬行”的实干精神

广大党员干部要多挑重担,敢啃“硬骨头”,善接“烫手山芋”,发扬“初生牛犊不怕虎”的精神,秉承“不待扬鞭自奋蹄”的自觉,在新征程上保持昂扬向上的“赶考”姿态,用奋斗谱写实干新篇。

郑小春 集团战略运营部(集采中心)、安全监督部总经理

我研读了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要(2023年版)》,将以其中蕴含的精神指导企业生产经营和内部管控工作。

一、必须把政治觉悟及思想认识牢牢摆在首位

无论是生产经营还是内部管控工作,必须把政治觉悟及思想认识牢牢摆在首位,以党中央和国家政策为指引,严格遵守国资委及水发集团的各项工作部署要求,坚定理想信念,严守政治纪律,用心履职尽责,坚决不触碰底线、红线。

二、生产经营管理须实事求是,具体问题具体分析

企业生产经营管理必须立足发展实际情况,持续完善符合企业特质的科学管理模式,精益求精,不断提高企业发展效能。在业务发展过程中,要充分认识市场在资源配置中的决定作用,以市场需求为导向,继续深耕符合国家政策和经济发展规律的产业。

三、增强战略意识,发扬斗争精神,共创美好未来

在企业实际管理工作中,要强化“站得高、看得远”的战略意识,深远谋划,为企业制定正确航向。在发展过程中,要坚定理想信念,发扬敢于斗争、敢于拼搏的精神,提升各项防控风险能力,迎接可能面临的一切挑战,助力企业乘风破浪。

牛祥冬 集团党委工作部(组织人事部)副总经理(主持工作)

我学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要(2023年版)》,对习近平新时代中国特色社会主义思想有了新的领悟和理解。

一、坚持党的领导,充分发挥党建引领作用

国有企业坚持党的领导,必须要将党的全面领导同完善企业治理统一起来,必须要推动党的建设与生产经营深度融合,充分发挥党建引领作用。接下来,我们应继续优化完善党组织体系,坚决实现党组织应建尽建,党的建设全面写入公司章程,党建“网络”务必覆盖各级权属企业,强化发展的政治保障和组织保障。持续推进红色项目部建设,让党的旗帜飘扬在重点项目一线阵地,引领项目朝着正确的方向高质量发展。

二、坚持党管人才,强化培养与引进双管齐下

企业要增强综合竞争力,必须要把握好人才这个第一资源,健全党管人才领导机制和工作格局,做到人才培养与人才引进双管齐下。我们将继续健全完善人才选拔、人才培养机制,以建设科学的培训体系为抓手,以管理人员专项培训、“鸿雁”“鸿鹄”人才培养为支撑,选拔培养更多可用之才,不断扩大企业人才基数,深挖内部潜能,激发企业活力。同时要积极做好“招才引智”工作,选择优质高校建立人才合作机制,持续拓宽招聘渠道。针对不同类型的工作岗位和人才分类施策和精准施策,花大力气引进紧缺人才,满足企业发展的人才需求。

三、践行群众路线,优化企业环境留住人才

企业要实现可持续高质量发展,必须践行群众路线,将群众路线贯穿到企业的全部工作中。在集团党委正确领导下,要充分发挥企业工会、团委的职能作用,关注职工群众所思、所盼,解决职工急难愁盼问题,全心全意为人民服务。持续健全完善职工群众福利机制,创新职工群众权益保障机制,切实维护职工群众合法权益,优化企业文化氛围和工作环境,更好地留住人才,保障企业稳定发展。

四、抓实意识形态工作,凝心聚力共谋发展

要进一步压紧压实意识形态工作责任,抓紧抓好抓实新闻宣传工作,始终把党的先进理论成果、国家政策方针与企业自身定位结合起来,营造正确的舆论导向,教育和引导职工坚定理想信念,强化责任担当。始终将企业文化宣传与先进典型宣传结合起来,让企业文化成为全员上下共识,激发干事创业热情,进一步凝聚团队力量,形成发展合力。