党群建设

水发兴业党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会

按照山东省国资委党委、水发集团党委统一安排部署,8月23日,水发兴业党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会,水发集团党委副书记、工会主席张春生,党群宣传部副部长王冰到会指导。水发兴业党委班子成员参加会议。

640 (1).jpg

会前,水发兴业党委集体研究制定了工作方案,聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题,精心组织理论学习,深入开展谈心谈话,全面查摆问题不足,结合典型案例检视剖析,认真起草对照检查材料和个人发言提纲,为开好专题民主生活会打下了坚实基础。

会议通报了水发兴业党委2022年度民主生活会问题整改和主题教育整改整治落实情况。党委班子进行对照检查,班子成员逐一进行个人对照检查、互相提出批评意见。大家坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,直面问题深刻查摆、相互批评开门见山,达到了统一思想、增进团结、共同提高、促进工作的目的。

640 (2).jpg

张春生在点评时指出,水发兴业党委专题民主生活会严格按照党中央要求,精心准备,深刻检视、严肃批评、团结共勉,达到了统一思想、增进团结、互相提醒、强化监督、共同提高的效果。他要求,一是在强化学习上持续用力,继续巩固和深化本次专题民主生活会的学习成果,把学习成果转化为对党忠诚的实际行动。二是在整改落实上持续用力,对于查摆出的问题,要认真制定方案,细化措施、落实责任、强化督导,标本兼治,着力推动形成问题整改的长效机制。三是在担当作为上持续用力,敢于抓住主要矛盾,动真碰硬攻坚克难,在有效应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾中冲锋在前、建功立业,推进工作全面提升。

水发兴业党委将以这次主题教育专题民主生活会为契机,坚决抓好问题整改,把班子建设得更加坚强有力,推动水发兴业能源集团各项事业高质量发展。一是着力解决突出问题。根据查摆出来的问题、相互批评的意见,结合前期调查研究发现的突出问题,对准焦点、找准穴位,制定整改方案,责任到人,整改到位,不断完善各类制度机制,巩固深化主题教育成果。二是全力以赴做实高质量发展“后半篇文章”。要在2023年后半年的工作中稳扎稳打,深刻理解领会新水发精神,按照“150大会战”部署要求,着力抓好经营创收工作,深入推进遗留问题解决,努力开拓党建工作新局面,圆满完成既定的2023年目标任务,使集团的经营管理发展水平再上新台阶。三是坚定对标行业一流。要找准定位、危中寻机,全面梳理党建经营融合不够、战略转型不快等方面的短板,拉单子、建台账,按照时间节点和工作计划,科学调度、倒排工期、有序推进,以抓铁有痕、滚石上山的干劲韧劲,不断开创集团高质量发展新局面。